Als globales Unternehmen mit mehr als 12.200 Mitarbeitern in über 40 Ländern und 51 Produktionsstätten gelten wir als weltweit führender Anbieter von Steinwolle-Lösungen und verwandeln Vulkangestein in sichere, nachhaltige Produkte, die Menschen und der Gemeinschaft helfen, zu gedeihen. Wir alle verfolgen ein gemeinsames Ziel: to release the natural power of stone to enrich modern living.

Nachhaltigkeit ist ein zentraler Bestandteil unserer Geschäftsstrategie. ROCKWOOL war eines der ersten Unternehmen, das sich verpflichtet hat, einen aktiven Beitrag zu den Zielen für nachhaltige Entwicklung der Vereinten Nationen zu leisten. 

Sind Sie bereit, eine bessere Zukunft für kommende Generationen zu schaffen? Dann schließen Sie sich uns an und bewirken Sie etwas!

Die DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co. KG ist Teil der ROCKWOOL Gruppe. Mit unseren vier Werken und rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Deutschland sind wir ein Unternehmen, das fortschrittliche Dämmsysteme für Gebäude anbietet. 

Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung Operations DE/NL am Standort Gladbeck und/oder Roermond zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Was Sie tun werden:

  • Sicherstellung der Produktqualität zu optimalen Kosten in den vier Werken unter Einsatz von Qualitätssystemen und Zertifizierungsverfahren innerhalb der Organisation 
  • Entwicklung und Pflege geeigneter automatisierter Systeme, Validierung der Prozesse und Erstellung von Berichten
  • Operative Leitung und Coaching Ihres Teams in den vier Werken in den Niederlanden und Deutschland
  • Verantwortlich für die Entwicklung, Implementierung, Aufrechterhaltung und Überwachung von Qualitätsmanagementverfahren und -systemen nach DIN EN ISO 9001 
  • Verantwortung für interne und externe Audits in den Niederlanden und Deutschland
  • Verantwortlich für Dokumentationsmanagement, Qualitätsdokumentation, Produktzertifizierungen und Berichte
  • Erreichen der operativen QM und QS-Ziele. Trägt zur Vorbereitung von strategischen Plänen und Bewertungen bei
  • Ausarbeitung und Durchführung von Aktionsplänen zur Ermittlung und Behebung von (potenziellen) Risiken
  • Validierung von Qualitätsprozessen durch Festlegung von Produktspezifikationen und Qualitätsparametern; Messung von Produkten; Dokumentation von Messergebnissen; Bestimmung von Betriebs- und Leistungsqualifikationen; Ausarbeitung und Aktualisierung von QM und QS-Verfahren
  • Verbesserung der Qualität und der Systeme durch Durchführung von Audits, Systemüberprüfungen, Analysen von Produktmessungen, Untersuchung von Kundenreklamationen usw.
  • Kommunikation und Koordinierung mit den Beteiligten, insbesondere mit den operativen Abteilungen, verschiedenen Vertriebsunternehmen, der ROCKWOOL Gruppe und externen Parteien

Was Sie mitbringen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich des Qualitätsmanagements, vorzugsweise in der Grundstoffindustrie wie Stahl, Papier, Glas, Beton o.ä.
  • Kenntnisse und Erfahrungen mit der Aufrechterhaltung von Qualitätsmanagementsystemen (ISO 9001) sowie Vertrautheit mit Produktnormen
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten, statistische Kenntnisse und vorzugsweise Erfahrung mit der Modellierung, Problemlösungsmethoden, fundierten Ursachenanalysen
  • Erfahrung in der Schulung und Anwendung von Projektmanagement- und Qualitätsmethoden wie FMEA, Ishikawa-Diagramm, Six Sigma und Shopfloor-Management
  • Deutsch- und Englischkenntnisse, idealerweise auch Niederländisch 
  • Hohe Reisebereitschaft zu den verschiedenen Standorten in den Niederlanden und Deutschland
  • Interkulturelles Verständnis, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsstärke Zielorientierung

Was wir Ihnen bieten: 

  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten
  • Ein gutes Betriebsklima in einem inspirierenden, internationalen und dynamischen Arbeitsumfeld
  • Ein attraktives Gehaltspaket inkl. Bonus und Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen nach der Probezeit
  • Eine intensive und individuelle Einarbeitung
  • Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Fahrrad-Leasing